Како ни ове године сидикати и послодавци нису могли да постигну решење о повећању минималне цене рада, то је учинила Влада Србије која је је донела средње решење. Тако ће месечне зараде оних који раде за најнижу плату од 1. јануара 2023. године уместо 35.000 бити око 40.000 динара, у зависности од броја радних часова.
Иако је ово највеће повећање минималца до сада, у Савезу самосталних синдиката нису сасвим задовољни. Већа месечна зарада за око 5000 динара, тачније 14.3 посто није довољна, будући да инфлација премашује тај проценат, сматра председник суботичког огранка, Иштван Хуђи, због чега су, како истиче, синдикати тражили онолико колико износи потрошачка корпа – близу 50.000 динара. Међутим, то није било прихватљиво за послодавце.
Наш саговорник даље појашњава да се минимална зарада у Србији погрешно тумачи – она је ту као неки гарант да уколико компанија доспе у потешкоће са пословањем или плаћањем, радник бити заштићен том најнижом зарадом.
С друге стране, држава је растеретила послодавце тиме што ће неопорези део зараде бити 21.712 динара, чиме они неће осетити у том делу повећање минималне цене рада.
