Светска здравствена организација недавно је стрес на радном месту, односно изгарање на послу, уврстила у приручник међународне класификације болести. Ова врста стреса хронична је и веома интензивна, а неки од симптома овог синдрома су анксиозност, несаница, главобоља, висок притисак и исцрпљеност. Како стручњаци кажу, изгарање на послу веома је учестало међу радницима.
Овај синдром настаје због дуготрајног и напорног рада, и разликује се од обичног умора. Особе оболеле од стреса на радном месту постају агресивне и незаинтересоване за рад, долазе у конфликте и касне на посао, што их често доводи у врзино коло, јер их непосредно надређени често дисциплински кажњава, што доводи до још већег незадовољства и нервозе код запосленог. Лице задужено за безбедност и здравље на раду требало би да препозна особу која пати од овог стања.
Изгарање на послу прате несаница, анксиозност, пад апетита и имунитета, што ако се не препозна и не лечи на време може довести до последица по здравствено стање, као што су повишен крвни притисак, кардиоваскуларне сметње, поремећаји штитне жлезде, болови у грудном кошу и лумбалном делу.
Док код обичног умора изазваног послом, након краћег одмора он нестаје, код изгарања на послу, то није случај. Он делује на три нивоа – физичком, емоционалном и на плану понашања. У данашњим условима рада и темпу живота, овај синдром је веома учестао, јер су притисци на радника велики.
Како се многи симптоми погрешно препознају, долази и до погрешног лечења овог стања. Оно што је особи која пати од изгарања на послу потребно је промена понашања, док је у одређеним ситацијама и промена радне средине пожељна, као и посла која обавља.
У државама чланицама Свестке здравствене организације, где се и наша земља убраја, одредбе ове одлуке почеће са применом од 1. јануара 2022. године.
